当前位置: 首页 > 廉政论坛内容
“十三五”干部队伍大步走

【信息时间: 2016-01-05 来源:上海嘉定   阅读次数: 【我要打印】【关闭】

12月15日,中国共产党上海市第十届委员会第十次全体会议在世博中心举行,会上,制定了“十三五”规划,未来5年,从经济、可支配收入、人口和土地、“四个中心”、养老教育等多方面全面对上海进行了部署和规划。另有无数具体的规划,上海作为全国改革开放的排头兵,理应要立足于民,守住底线,顾全大局,抓住机遇,做好创新的先行者。

共产主义事业的建设,关键是靠人,党员干部们必须首先把群众利益放在首位,善于倾听群众呼声,“倾听”,不单单是听,更重要是“倾”,放下身子,下到基层,直接面对百姓合理诉求,深入研究,看百姓的诉求点在哪里,不能解决的也要解释到位,不要让老百姓以为,政府没有听到百姓呼声,就搞一刀子切。这次“十三五”规划中,非常重要的一点是深入推进社会治理体制创新。社会治理,依靠的不是职能单位硬做苦做,我们的干部们更是需要我们赢得百姓的认可和主动配合,努力做实事,赢得百姓的认可后社会治理才能做得简单和有效。

党的干部队伍,必须建设成一支干净、忠诚、担当的高素质队伍,来应对“十三五”的挑战,来把中国特色社会主义事业建设好、发展好。新形势下的干部队伍,理想和信念是支撑的脊梁,要淬炼理想,让为党为民的思想理念成为心中的“定身石”;要坚定信念,让“三严三实”的精神与党员干部的本职工作相结合,在改革创新中实践出真知的未来。

未来5年,上海将面临更多的挑战,挑战的同时会带来各种各样的机遇,面对挑战,上海没有退路,唯有大步向前。不单单上海的党员干部,全国的党员干部们也应该目视远方,走在前列,干在实处。

作者:见微知萌


打印