“农村集体‘三资’领域有哪些易发多发的问题?”“基层干部有哪些职责?”……近日,菊园新区居村书记、经发中心主任和纪工委副书记齐聚直播间,围绕基层干部所关心的疑难之处和潜在风险点进行探讨。直播吸引了300余名居村、直属公司和机关事业党员干部在线观看讨论。
这是菊园新区纪工委推出的“凝心‘菊’力 云上‘廉’播”活动。本次活动聚焦基层小微权力运行,采用“案例+理论”的形式,结合典型案例对基层干部履职过程中的常见问题进行纪法剖析。
活动中,居村书记就基层干部如何明晰小微权力边界与义务内涵,用好权、尽好责,分享各自的基层工作“妙招”。新区经发中心主任结合典型案例梳理同类问题,指出在采购、工程管理等方面存在的问题,提醒及时“对症下药”。
“通过创新形式提升廉政教育的实效性,让党员干部现在受教育,将来得保护。”新区纪工委相关负责人介绍,他们已经连续开展三期“凝心‘菊’力 云上‘廉’播”活动,从规范居村小微权力,到提升便民服务作风,再到如今深挖各类典型问题,始终紧扣基层脉搏,教育提醒党员干部莫轻“小微”、警惕“依赖”、主动“沟通”。
今年以来,菊园新区纪工委还发挥数字纪检优势,赋能基层小微权力监督。纪检干部运用基层干部小微权力信息化监督平台和新区分散采购项目数字化监管平台,开展各类监督10项,发现并推动解决问题92个,制发纪检监察建议书37份,督促职能部门建立健全相关制度23项。与此同时,纪工委探索整合基层监督力量,构建包含新区纪工委、片区联络站、居村监督员的三级监督架构,进一步提升监督质效。

来源:菊园新区纪工委